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実は人材採用と福利厚生には、とても密接な関係があります。 優秀な人材をできるだけ多く採用したい、というように思っている会社は、福利厚生を見直すことが有効な戦略と言えます。 人材採用において、福利厚生が ...

会社にとってなくてはならない福利厚生ですが、自社内で提供する福利厚生と、外部に委託（アウトソーシング）する福利厚生、各種サービスを導入する福利厚生などに分かれています。 世の中にはたくさんの福利厚生サ ...

福利厚生は、従業員満足度や定着率向上を考える上では絶対外せないポイントの一つ。 この記事では、福利厚生とはなにか、なぜ企業にとって重要なのか、種類、導入する上での注意点について説明します。 福利厚生と ...

従業員満足度の向上は、業績アップには欠かせないものです。 今回は、従業員満足度についてまとめました。 従業員満足度とは 従業員満足度とは、自社に対する従業員の満足度を表す指標。 英語では「Employ ...

ES調査とは何か。また企業がES調査をするべき理由について、今回の記事で紹介します。 ES調査とは何か ES調査とは「従業員満足度調査」のことで、従業員満足度（Employee Satisfactio ...